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2020 年是一個特殊的年份，很多線下的教育機構(gòu)都轉(zhuǎn)戰(zhàn)到了線上，職業(yè)教育體現(xiàn)了終身教育的理念，同時又與產(chǎn)業(yè)升級等全局戰(zhàn)略息息相關(guān)。目前，在政策支持及互聯(lián)網(wǎng)利好的形勢下，我國職業(yè)教育逐步走向?qū)I(yè)化、終身化。近年來，我國職業(yè)在線教育市場規(guī)模逐漸擴張， 2019 年達806. 4 億
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講真訓(xùn)練營憑借獨特課程設(shè)計和雄厚師資力量，在短視頻創(chuàng)作與記憶提升兩大熱門領(lǐng)域打造了系統(tǒng)化課程體系。其課程從基礎(chǔ)剪輯到高階敘事策略全覆蓋，并融合心理學(xué)、神經(jīng)科學(xué)前沿成果開發(fā)科學(xué)訓(xùn)練方法。采用PBL項目式學(xué)習(xí)理念和ADDIE課程研發(fā)模型，通過直播授課、實操演練、社群互動等多元教學(xué)方式，構(gòu)建了"理論+實踐"一體化學(xué)習(xí)生態(tài)。平臺匯聚各領(lǐng)域?qū)＜抑v師，建立完善學(xué)員社群，持續(xù)探索個性化在線教育新模式，助力學(xué)員實現(xiàn)終身學(xué)習(xí)成長。
再惠黨支部在海亮大廈的上海辦公室組織開展了學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定主題教育活動，再惠全體黨員、預(yù)備黨員、入黨積極分子共同參與。旨在深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，落實中央黨《關(guān)于在全黨開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的通知》精神，培養(yǎng)黨員奉公廉潔，抓好學(xué)習(xí)，以學(xué)促干，保持黨員存粹的黨性。再惠黨支部嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，并展開持續(xù)深入的學(xué)習(xí)，緊抓作風(fēng)建設(shè)，加強黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟，樹立和踐行正確的紀律意識，肩負起推動行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新形勢下的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。
本文探討了現(xiàn)代人對唇部美學(xué)的追求，分析了傳統(tǒng)填充方式的三大痛點：視覺假、觸感硬、恢復(fù)慢。潤致斐然作為國內(nèi)首款獲得NMPA認證的唇部專用玻尿酸產(chǎn)品，通過三大創(chuàng)新技術(shù)重新定義唇部填充體驗：1）智慧交聯(lián)技術(shù)實現(xiàn)動態(tài)自然效果；2）智慧平衡技術(shù)降低60%腫脹，2-3天快速恢復(fù)；3）智慧舒緩技術(shù)結(jié)合利多卡因?qū)崿F(xiàn)24小時持續(xù)鎮(zhèn)痛。臨床數(shù)據(jù)顯示其效果可維持6-12個月，觸感柔軟自然，讓求美者獲得安全與美學(xué)的雙重保障。
4月19日，大辰教育主辦的"2025職場新機遇人才成長峰會"第二站在成都成功舉辦。峰會聚焦人工智能、低空經(jīng)濟、綠色能源等前沿領(lǐng)域，結(jié)合川渝產(chǎn)業(yè)特色，探討職業(yè)發(fā)展新機遇。專家指出成都芯片設(shè)計、AI算法、醫(yī)療科技三大產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢明顯，高薪崗位占比達25%。峰會提出"優(yōu)勢×AI"公式，強調(diào)個人核心競爭力與AI工具結(jié)合的重要性，建議職場人通過行業(yè)深耕、傳統(tǒng)行業(yè)賦能和超級個體崛起三條路徑實現(xiàn)轉(zhuǎn)型?，F(xiàn)場還演示了AI求職全流程優(yōu)化，包括簡歷制作、面試準備等環(huán)節(jié)，助力職場人把握AI時代機遇。
4月15日，猿輔導(dǎo)集團發(fā)布教育行業(yè)首個AI范式"小猿AI"，推出覆蓋家校場景的三大戰(zhàn)略級產(chǎn)品。該AI系統(tǒng)基于十年教育數(shù)據(jù)沉淀，構(gòu)建四層技術(shù)架構(gòu)：動態(tài)學(xué)情數(shù)據(jù)庫、自研大模型矩陣和個性化學(xué)習(xí)方案。核心產(chǎn)品包括：1）小猿AI App，首創(chuàng)"五重錯因分析系統(tǒng)"，學(xué)習(xí)效率提升40%；2）小猿AI學(xué)習(xí)機，搭載13英寸護眼屏和智能基座；3）飛象人工智能通識課，國內(nèi)首套K12全學(xué)段AI課程。創(chuàng)新亮點包括知識導(dǎo)航系統(tǒng)精準度達91%、情感計算引擎識別8類情緒狀態(tài)。集團宣布實施普惠計劃，基礎(chǔ)功能向全國中小學(xué)生免費開放。此次發(fā)布標(biāo)志著我國教育智能化進入新階段，通過"技術(shù)+內(nèi)容+終端"立體化布局，重新定義因材施教內(nèi)涵。
猿輔導(dǎo)集團4月15日發(fā)布教育AI戰(zhàn)略級產(chǎn)品矩陣，以"小猿AI"技術(shù)范式為核心，推出覆蓋"軟件+硬件+課程"的智能教育解決方案。其自主研發(fā)的猿力大模型與Deepseek-R1模型矩陣近期通過國家備案并獲得信通院最高等級認證。產(chǎn)品創(chuàng)新包括：小猿AI App實現(xiàn)錯因級分析及情感支持功能；小猿AI學(xué)習(xí)機配備13英寸萊茵護眼屏，采用"平板+智能基座"的創(chuàng)新形態(tài)；推出全國首個貫通K12全學(xué)段的人工智能通識課程體系，已在50所示范校落地。通過"數(shù)據(jù)層-邏輯層-模型層-場景層"四層架構(gòu)構(gòu)建完整教育AI技術(shù)棧，預(yù)計免費推廣策略將惠及超千萬家庭，促進教育公平。此次升級標(biāo)志著教育科技進入系統(tǒng)化創(chuàng)新階段。
Soul App研究院發(fā)布的《2025年Z世代新職業(yè)洞察報告》顯示，Z世代對新興職業(yè)展現(xiàn)出多元化態(tài)度。40%受訪者對心理健康與情感陪伴類職業(yè)最感興趣，12%從業(yè)者已實現(xiàn)月入過萬。Z世代更青睞時間自由、創(chuàng)意自由的職業(yè)模式，近半數(shù)認為"鐵飯碗"吸引力強但非首選。超三成Z世代已參與新職業(yè)實踐，其中15%全職從事。報告指出，Z世代能接受收入波動風(fēng)險，88%受訪者持開放態(tài)度。他們主要通過社交平臺獲取職業(yè)技能，48%使用AI工具輔助學(xué)習(xí)。Z世代正在重塑職場格局，推動更個性化、靈活多元的職業(yè)新時代到來。
4月25日世界知識產(chǎn)權(quán)日之際，國家知識產(chǎn)權(quán)局舉辦開放日活動?？焓旨瘓F法務(wù)副總裁焦嬌作為企業(yè)代表發(fā)言，強調(diào)知識產(chǎn)權(quán)保護對AI等新興產(chǎn)業(yè)的重要性?？焓忠牙塾嫬@得2.3萬件專利授權(quán)，其自主研發(fā)的"可靈AI"視頻生成大模型全球用戶突破2200萬，累計生成1.68億條視頻素材，并提交百余件專利申請?？焓诌€聯(lián)合多個知名品牌成立電商知產(chǎn)聯(lián)盟，通過多元活動提升員工知識產(chǎn)權(quán)意識。焦嬌呼吁行業(yè)加強知產(chǎn)保護，共同迎接AI時代的機遇與挑戰(zhàn)。
快科技5月1日消息，今天有報道稱，由于特斯拉股價下跌以及部分投資者對馬斯克過度關(guān)注白宮事務(wù)表示不滿，特斯拉董事會已開始考慮尋找馬斯克的繼任者。特斯拉CEO埃隆馬斯克對此報道進行了強烈批評，指責(zé)其蓄意造假”并有損新聞業(yè)聲譽”。馬斯克還指出，報道中未提及特斯拉董事會此前對相關(guān)傳聞的明確否認聲明，認為這是嚴重違反職業(yè)道德的行為。此外，特斯拉董事長Robyn Denholm也澄清稱，有關(guān)董事會聯(lián)系獵頭公司尋找新任CEO的報道完全不實”，并強調(diào)董事會對馬斯克充滿信心”。在Denholm發(fā)聲之前，Wedbush證券分析師Dan Ives表示，董事會?
2024年，中國家政服務(wù)呈現(xiàn)出細分化、專業(yè)化的發(fā)展趨勢。面對消費者日益多樣化的需求，家政服務(wù)不僅擴展了其服務(wù)范圍在消費場景和服務(wù)項目上實現(xiàn)了更精細的劃分。通過發(fā)揮頭部企業(yè)的影響力和品牌實力，輕喜到家正在賦能家政產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代化建設(shè)，也在為更多現(xiàn)代生活服務(wù)產(chǎn)品的出現(xiàn)奠定基礎(chǔ)。
