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得益于多年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)積累和對(duì)行業(yè)的洞察,去年我們出版了《數(shù)字化人才與組織建設(shè)》一書(shū),在數(shù)字化人才培養(yǎng)和組織能力建設(shè)上,又提出了數(shù)字化人才方陣,為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的數(shù)字化人才培養(yǎng)提供重要參考...4 月 12 日開(kāi)課吧和阿里云宣布在“數(shù)字化人才培養(yǎng)與認(rèn)證”方面達(dá)成戰(zhàn)略合作,當(dāng)時(shí)阿里云智能副總裁劉湘雯表示,作為一家全球領(lǐng)先的科技公司,阿里云有義務(wù)有責(zé)任推動(dòng)數(shù)字化人才培養(yǎng),繁榮數(shù)字化人才生態(tài)......
根據(jù)2021年10月發(fā)布的《中國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)人才白皮書(shū)(2019-2020年版)》,我國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)處于快速發(fā)展期,行業(yè)從業(yè)隊(duì)伍呈現(xiàn)強(qiáng)勁增長(zhǎng)勢(shì)頭,在2017年到2020年期間,我國(guó)集成電路從業(yè)人員復(fù)合增長(zhǎng)率為10.59%,到2023年前后全行業(yè)人才需求為76.65萬(wàn)人左右,人才缺口大概在22萬(wàn)人左右......
高等職業(yè)教育是高等教育的一部分,與培養(yǎng)復(fù)合知識(shí)型人才的普通高等教育不同,高等職業(yè)教育更重視對(duì)手工技術(shù)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)。全職幫手作為現(xiàn)當(dāng)代智能職業(yè)教育領(lǐng)先品牌,全面實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)。北京未來(lái)智遠(yuǎn)教育科技有限公司成立于 2001 年,是“AI教育+智能考核+智慧就業(yè)”的綜合性服務(wù)平臺(tái)。旗下全職幫手教育科技(蘇州)有限公司,是全國(guó)工商聯(lián)人才交流服務(wù)中心一級(jí)合作機(jī)構(gòu),機(jī)構(gòu)備案編碼: QLBS22006,共合作全國(guó)工商聯(lián) 148 種職業(yè)技術(shù)技能證書(shū),在全國(guó)工商聯(lián)人才交流服務(wù)中心官方授權(quán)下,于全國(guó)范圍內(nèi)對(duì)外進(jìn)行二級(jí)合作機(jī)構(gòu)的發(fā)?
GoGlobal環(huán)瑀的全球就業(yè)外包服務(wù)通過(guò)其遍布于全球各地的當(dāng)?shù)胤蓪?shí)體以“名義雇主”的身份在當(dāng)?shù)毓陀脝T工并派駐至客戶(即“實(shí)際雇主”)用工,由GoGlobal環(huán)瑀當(dāng)?shù)氐姆?wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)員工的入離職管理,薪酬計(jì)算與發(fā)放、個(gè)稅及法定福利繳納、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利計(jì)劃等各類繁瑣的海外人力資源雇傭事宜......
融象數(shù)科中標(biāo)寧波奉化人才項(xiàng)目無(wú)感監(jiān)管與人才碼建設(shè)項(xiàng)目,通過(guò)在人才項(xiàng)目、就業(yè)創(chuàng)新等領(lǐng)域建立監(jiān)測(cè)、預(yù)警、決策分析等應(yīng)用,助力提升人社工作的智慧決策和服務(wù)能力,進(jìn)一步推進(jìn)人才鏈與創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈深度融合...針對(duì)奉化人才信息化建設(shè)實(shí)際需求,融象數(shù)科基于浙江省政務(wù)2. 0 建設(shè)規(guī)范、寧波市政府?dāng)?shù)字化轉(zhuǎn)型“四橫四縱體系”的框架,通過(guò)人才畫(huà)像、人才地圖、人才政策、管理預(yù)警等構(gòu)建奉化區(qū)人才項(xiàng)目無(wú)感監(jiān)管與人才碼項(xiàng)目,助力地方人才管理服務(wù)工作實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)變......
2022年1月24日,余杭區(qū)副區(qū)長(zhǎng)顧斌、區(qū)委宣傳部、區(qū)發(fā)改局、區(qū)經(jīng)信局、區(qū)科技局、區(qū)人社局、區(qū)稅務(wù)局、未來(lái)科技城相關(guān)負(fù)責(zé)人一行調(diào)研走訪青團(tuán)社,就靈活用工行業(yè)政策制度的探索完善、企業(yè)與勞動(dòng)者面臨的實(shí)際問(wèn)題及解決方案等展開(kāi)深入探討......
一體化HRSaaS引領(lǐng)者北森憑借在人力資源科技領(lǐng)域的高質(zhì)量創(chuàng)新榮獲「年度最佳企業(yè)服務(wù)品牌」...EDGEAWARDS是T-EDGE全球系列創(chuàng)新評(píng)選的重要獎(jiǎng)項(xiàng),以“潛在價(jià)值”為核心,著眼于世界前沿科技,致力于發(fā)現(xiàn)那些引領(lǐng)行業(yè)變革、推動(dòng)創(chuàng)新落地的機(jī)構(gòu)和個(gè)人,是兼具權(quán)威性、先鋒性和敏銳挖掘力的全球創(chuàng)新大獎(jiǎng)...目前,iTalentX可以覆蓋從企業(yè)員工投遞簡(jiǎn)歷、面試、Offer、入職到人事管理、薪酬管理、假勤管理、績(jī)效管理、學(xué)習(xí)發(fā)展直至離職的全生命周期,累計(jì)幫助超過(guò)6000家中國(guó)中大型企業(yè)因此獲得業(yè)務(wù)提升,其中包括70%的《財(cái)富》中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)...2021年繼完成技術(shù)一體化、產(chǎn)品一體化后,北森升級(jí)推出iTalentX3.0,聚焦場(chǎng)景一體化,幫助中國(guó)企業(yè)人力資源數(shù)字化加速轉(zhuǎn)型...
近年來(lái),高校畢業(yè)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈。另一方面,“上手慢”“不好用”也成為畢業(yè)生就業(yè)一大瓶頸。 2021 年,全國(guó)兩會(huì)、職業(yè)教育大會(huì)和“十四五”規(guī)劃,都提出要“增強(qiáng)職業(yè)教育適應(yīng)性”,旨在通過(guò)職業(yè)教育增強(qiáng)人才適應(yīng)性。順應(yīng)這一趨勢(shì),即科金融緊貼政策導(dǎo)向,積極創(chuàng)新探索,讓普惠金融血液注入職業(yè)教育場(chǎng)景,為成就年輕人夢(mèng)想創(chuàng)造無(wú)限可能。普惠金融幫年輕人插上技能翅膀來(lái)自湖南湘西偏遠(yuǎn)農(nóng)村的王偉,大專雖然學(xué)了熱門(mén)的計(jì)算機(jī)