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本周起,美的集團內部開始實施一項新的加班控制政策,旨在進一步優(yōu)化員工的工作與生活平衡。根據(jù)該政策,各部門領導被要求嚴謹控制加班情況,明確規(guī)定18點20分后不允許再有員工留在公司加班,并禁止員工在就餐后再返回工位繼續(xù)工作。為確保這一政策得到有效執(zhí)行,HR部門一到下班時間便開始逐一部門進行提醒和催促,確保員工能夠準時下班。這一舉措并非美的首次?