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脈脈CEO林凡預(yù)測社交招聘或成主流，脈脈助力人才春招
隨著2024年春招季的來臨，職場人士普遍感受到了求職市場的緊張氣氛。脈脈發(fā)布的《工作性價(jià)比時(shí)代-2024春招人才求職偏好洞察》顯示，求職者對(duì)春招求職難度的感知普遍偏高，平均評(píng)分高達(dá)7.65分。脈脈APP作為連接職場人士和提供職業(yè)機(jī)會(huì)的橋梁，其影響力和重要性也將更加凸顯。
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吉鹿力_年輕人專屬的社交招聘平臺(tái)!
吉鹿力是一家真正專屬于年輕人的移動(dòng)社交招聘平臺(tái)，為年輕職場人匹配最 佳工作機(jī)會(huì)，拓展職場人脈，提升職場價(jià)值.吉鹿力想要做的，就是用互聯(lián)網(wǎng)思維，以顛覆招聘行業(yè)的方式來服務(wù)招聘行業(yè)吉鹿力網(wǎng)顛覆傳統(tǒng)招聘的核心理念可以濃縮為“雙向撮合 社交招聘”:吉鹿力把傳統(tǒng)B2C的招聘模式升級(jí)為B2C2C，讓社交與招聘歸位于人. 用互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品與技術(shù)精準(zhǔn)匹配，用對(duì)等撮合，雙向溝通的社交方式實(shí)現(xiàn)真實(shí)高效的招聘.吉鹿力平等看待招聘求職雙方，求職者和招聘者都有效獨(dú)立注冊，并且鮮活; 吉鹿力網(wǎng)以平臺(tái)化的產(chǎn)品，用大數(shù)據(jù)精準(zhǔn)匹配\對(duì)等撮合的方式，去
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只屬于年輕人的社交招聘平臺(tái) 大街網(wǎng)顛覆傳統(tǒng)招聘玩出新花樣
說到移動(dòng)社交招聘，就必須提目前已融資兩億人民幣的大街網(wǎng)，而值得一提的是，小米雷軍也是投資人之一。目前移動(dòng)社交招聘已經(jīng)成為大風(fēng)口，大街網(wǎng)作為移動(dòng)社交招聘的平臺(tái)之一，更是策劃了“奇葩送葬事件”以送走舊招聘時(shí)代，迎接新招聘時(shí)代，其寓意為通過葬禮活動(dòng)送走“簡歷先生”，實(shí)際上是大街網(wǎng)顛覆傳統(tǒng)招聘的號(hào)角。
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社交招聘三部曲 顛覆傳統(tǒng)招聘路漫漫
市場的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的各個(gè)階段都必須要有合格的人才作為支撐。比爾·蓋茨曾經(jīng)說過：“如果把我最優(yōu)秀的20名雇員拿走，那么微軟將會(huì)變成一個(gè)不起眼的公司。”從某種程度上來說，招聘工作是企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)成功的關(guān)鍵因素。
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移動(dòng)社交招聘 大街網(wǎng)借勢先行
58同城收了中華英才網(wǎng)？曾讓不少人震驚并難以理解，恍然之間曾經(jīng)高大上的白領(lǐng)金領(lǐng)招聘網(wǎng)站被藍(lán)領(lǐng)求職的平臺(tái)給兼并?實(shí)際上，這背后最大的始作俑者是移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)大潮。當(dāng)大潮滾滾襲來，要么順勢而為穩(wěn)健屹立，要么只能被洪水淹沒。
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社交招聘時(shí)代來臨 大街網(wǎng)再推微信招聘
據(jù)某研究機(jī)構(gòu)發(fā)布的年度報(bào)告顯示，目前微信是國內(nèi)擁有高達(dá)5億活躍用戶的第一大移動(dòng)社交平臺(tái)。作為中國最大的社交招聘網(wǎng)站大街網(wǎng)（www.dajie.com）也于近日宣布向“微招聘“發(fā)起挑戰(zhàn)，率先在國內(nèi)推出微信招聘解決方案。
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北森：外部招聘渠道難解渴，社交招聘也要守正出奇
面對(duì)越來越難以指望的招聘網(wǎng)站，HR們還能通過什么渠道來提升錄用率呢？
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微招聘：站在“微博”的肩上用大數(shù)據(jù)做社交招聘
新浪微博于5月份正式推出“微招聘”產(chǎn)品，宣布進(jìn)軍招聘行業(yè)。借助大數(shù)據(jù)向企業(yè)和求職者雙向推送，瞄準(zhǔn)潛在求職者市場，利用社交數(shù)據(jù)形成微簡歷，防止簡歷造假。上線三個(gè)月，“微招聘”合作企業(yè)達(dá)3萬家，生成微簡歷超2千萬份，日訪問量近百萬。
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社交招聘的下一個(gè)技術(shù)創(chuàng)新方向，是推薦引擎？
通過推薦引擎精準(zhǔn)投放招聘廣告，這是一次不錯(cuò)的創(chuàng)新，也比傳統(tǒng)招聘中留個(gè)招聘郵箱親和力強(qiáng)了太多。在此，我們暫且拋開“今日頭條”這家公司不談，一起來探討下“數(shù)據(jù)挖據(jù)”在招聘中的潛力。
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歪伯樂: 基于微博的社交招聘求職應(yīng)用服務(wù)工具
歪伯樂 是一款基于新浪微博和騰訊微博的社交招聘求職應(yīng)用服務(wù)工具，通過實(shí)時(shí)掃描，發(fā)現(xiàn)社交平臺(tái)上碎片并且海量的招聘信息。
