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2018年10月15日，世界銀行集團（以下簡稱世界銀行）在深圳舉辦《2019年世界發(fā)展報告：工作性質(zhì)的變革》宣介會...新市場和新工作需要員工具備解決問題和批判性思維能力，以及溝通和合作等人際交往能力...《2019年世界發(fā)展報告：工作性質(zhì)的變革》...技術(shù)不僅在改變?nèi)说墓ぷ鞣绞剑?/p>
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據(jù)報道，微軟聯(lián)合創(chuàng)始人比爾?蓋茨分享了關(guān)于AI如何影響工作的有趣見解。比爾蓋茨表示，我們生來不是為了做工作。最后是生物學(xué)家，即生命探索者，雖然AI可以分析大量數(shù)據(jù)并協(xié)助診斷疾病，但生物學(xué)家在醫(yī)學(xué)研究和科學(xué)發(fā)現(xiàn)領(lǐng)域需要依賴創(chuàng)造力、直覺和批判性思維，這些是AI難以復(fù)制的特質(zhì)。
快科技4月29日消息，微博話題已經(jīng)開始期待五一假期了”引發(fā)熱議。據(jù)報道，距離五一假期還有一天時間，職場人的節(jié)前精神狀態(tài)出奇地一致：主打一個帶薪emo”等放假，網(wǎng)友們看日歷的眼神比初戀還深情。隨著五一假期的到來，旅游市場熱度持續(xù)攀升。旅游平臺顯示，截至目前，今年五一”入境游訂單量同比去年增長173%，上海、北京、廣州、深圳、成都、重慶、青島、杭州、昆明和西安入圍五一”入境游Top10熱門目的地。另外，大理、景德鎮(zhèn)、麗江、秦皇島、伊犁等傳統(tǒng)文旅城市依然保持強大吸引力，忻州、普洱、安順、孝感等新興黑馬目的地的搜索熱?
“摘星空間”平臺正式推出，集生產(chǎn)、專業(yè)領(lǐng)域支持及雙模系統(tǒng)協(xié)作能力，通過多類型AI智能體實現(xiàn)高效辦公，具備生產(chǎn)提升、專家深度支持、雙模協(xié)同等四大核心功能，未來將持續(xù)擴展Agent能力邊界。
近日，京東集團通過其官方微信公眾號“京東黑板報”發(fā)布了一封致全體外賣騎手的公開信，就近期外賣行業(yè)內(nèi)的“二選一”爭議作出正式回應(yīng)，并宣布多項緊急援助舉措，旨在維護(hù)騎手權(quán)益，保障其收入穩(wěn)定。信中指出，近期有部分競對平臺采取不正當(dāng)手段，限制外賣騎手接取京東平臺的秒送訂單，甚至對違規(guī)者實施封殺措施。此舉直接導(dǎo)致受影響騎手的收入銳減16%至25%，?
后續(xù)相關(guān)措施能否有效落實，值得持續(xù)關(guān)注。
文章探討了當(dāng)前AI領(lǐng)域興起的"AI牛馬"現(xiàn)象，即能像牛馬一樣不知疲倦工作的AI助手。重點分析了三款代表性產(chǎn)品：Fellou瀏覽器、AutoGLM沉思和Genspark，它們都具備規(guī)劃、執(zhí)行等Agent能力，能完成信息搜集、報告生成等任務(wù)。測試發(fā)現(xiàn)這些產(chǎn)品在簡單任務(wù)上表現(xiàn)良好，但面對復(fù)雜工作流時仍存在執(zhí)行不完整、數(shù)據(jù)錯誤等問題。文章指出，盡管AI+Agent賽道火熱，但受限于大模型?
小紅書4月24日發(fā)布全員信，宣布自5月1日起取消大小周工作制，同時停止新增現(xiàn)金或期權(quán)競業(yè)協(xié)議，原有競業(yè)協(xié)議全部解除。其他調(diào)整包括：員工離職時可申請期權(quán)回購；取消隔周周六工作安排。公司強調(diào)"人最重要"的理念，尊重員工工作自由選擇權(quán)，鼓勵員工找到最適合的工作節(jié)奏。此前"取消大小周"消息曾登上熱搜引發(fā)熱議，此次全員信被視為官方正式回應(yīng)。
保護(hù)金融消費者合法權(quán)益是推動金融行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要，作為一家持牌消費金融機構(gòu)，中郵消費金融有限公司（以下簡稱“中郵消費金融”）積極承擔(dān)保護(hù)消費者合法權(quán)益的主體責(zé)任，加速普及金融消費理念，致力于推動金融消費者保護(hù)和金融知識普及工作，增強公眾維護(hù)自身合法權(quán)益意識，為推動金融消費權(quán)益保護(hù)工作高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。為扎實推進(jìn)消費者權(quán)益?
該員工每日工作時間從早上7點半持續(xù)至晚上8點，月收入達(dá)到9000元。據(jù)了解，分揀員工作需要長時間站立和走動，工作強度較大。其好友透露，該女子現(xiàn)在食量較之前有所增加，但仍持續(xù)減重。這種現(xiàn)象并非個例，此前也有消費者因減肥目的選擇應(yīng)聘該職位。
微軟發(fā)布《2025年工作趨勢指數(shù)報告》，揭示"前沿公司"這一新型組織形態(tài)正在興起。報告基于全球31個國家/地區(qū)的31,000家企業(yè)數(shù)據(jù)，結(jié)合LinkedIn勞動力市場趨勢分析，指出"智能體+人類"的人機協(xié)作模式正在重塑企業(yè)架構(gòu)。前沿公司以AI智能體為核心，通過動態(tài)任務(wù)協(xié)作圖（WorkChart）取代傳統(tǒng)職能架構(gòu)，實現(xiàn)高效人機協(xié)作。報告顯示：67%的領(lǐng)導(dǎo)者已熟悉智能體概念，79%認(rèn)為AI將加速職業(yè)發(fā)展；員工需從"工具使用"轉(zhuǎn)向"協(xié)作共創(chuàng)"，掌握AI管理技能；組織需重構(gòu)職能，建立"智能資源部門"統(tǒng)籌人力與數(shù)字勞動力分配。人機協(xié)作的關(guān)鍵在于科學(xué)管理框架，最優(yōu)狀態(tài)是AI處理標(biāo)準(zhǔn)化任務(wù)，人類專注戰(zhàn)略指導(dǎo)與復(fù)雜決策。
